In de regio Noord-Holland Noord werken al veel organisaties met het gedachtegoed van Positieve Gezondheid. Laat je inspireren door een aantal mooie voorbeelden.
Gezond werkgeverschap
In alles wat HKN doet, staat de patiënt centraal en daar hebben zijn betrokken medewerkers voor nodig. Vitaal worden en/of blijven. Dat is wat HKN ook haar medewerkers wil bieden.
Omgevingsvisie
De vier gemeenten van de Kop van Noord-Holland hebben Positieve Gezondheid in de omgevingsvisie geïmplementeerd. De regio omarmt het gedachtengoed van Positieve Gezondheid
in deze aanpak.
Kerngezond Texel
Ontdek hoe Texel werkt aan een gezondere toekomst!
Positieve Gezondheid staat centraal in de toekomstvisie van Samen, waarbij eigen regie en zelfredzaamheid worden gestimuleerd voor zowel cliënten als medewerkers. Dit gedachtegoed vormt de basis voor duurzame zorg en welzijn, met als doel mensen zo lang mogelijk zelfstandig te laten wonen en een positieve werkomgeving te creëren voor medewerkers.
Naast kernteamlid van Noordkop Gezond voor Elkaar zet ZONH zich in voor projecten die bijdragen aan de principes van Positieve gezondheid zoals: het opzetten van een netwerk van GLI coaches, het coördineren van achterstandsfonds Noord-Holland en het organiseren van een leefstijlweek in samenwerking met apotheker en leefstijlcoach.
Jouw voorbeeld hier?